岗位名称：软件研发工程师（4人）
用工方式：劳务派遣
岗位职责：
1.理解用户需求，负责项目业务需求讨论与功能实现方案设计；
2.负责软件工程系统的设计、开发、测试等过程；
3.按既定方案进行程序的编写工作及模块的单元测试编写；
4.负责对现有应用系统的持续改进与优化；
5.编写、整理软件开发文档。
任职要求：
1.计算机相关专业，具有2年以上研发经验（优秀应届硕士毕业生亦可）；
2.至少熟练掌握一种面向对象编程语言，有互联网研发经验为佳；有安卓开发经验优先考虑；
3.掌握java编程，熟悉java sdk，理解java运行时工作原理，能够进行程序开发及调优；熟悉常用设计模式、主流的java开发框架如spring, spring jpa,mybatis等；
4.掌握Javascript面向对象编程和设计模式，熟悉Vue，jQuery等前端开发框架；
5.熟练使用常用的关系型数据库，如Oracle、Mysql等，能编写SQL，存储过程；nosql数据库如mongo，redis等；掌握数据库设计及优化技术；
6.熟悉Linux操作、熟悉Python编程，掌握大数据汇聚、处理、计算等框架者优先考虑；
7.思路清晰，思维敏捷，快速的学习能力;具有良好的服务意识和团队合作精神，有较强的责任心和独立解决问题能力。
岗位名称：系统管理工程师（1人）
用工方式：劳务派遣
岗位职责：
1.负责业务系统的日常更新和运行维护工作；
2.负责业务系统监控体系管理、监控指标评估、应用场景分析、告警事件跟踪；
3.落实业务系统的运维管理制度，保障相关业务系统持续稳定运行；
4.能够与研发团队、业务部门保持良好的沟通，解决相关运维问题。
任职要求：
1.大学统招本科毕业或本科以上，学信网可查，有学历和学位证书；
2.熟悉Linux、Windows等各类操作系统，具备操作系统管理经验；
3.熟悉Linux Shell命令，能熟练编写Shell脚本；
4.了解Oracle、MySQL等传统关系型数据库的使用，最好具有管理大型数据库的工作经历；
5.熟悉中间件tomcat、nginx的安装部署能进行基本配置调优；
6.了解X86架构PC服务器以及VMware等主流虚拟化平台的使用；
7.了解python语言，具有自动化和开源系统监测zabbix工具使用经验；
8.具备一定的问题分析能力和解决能力。性格开朗，品行端正，善于沟通，具备较强的工作责任心和团队合作意识，抗压能力强。
岗位名称：前端开发工程师（1人）
用工方式：劳务派遣
岗位职责：
1.负责产品前端架构设计、交互方案、组件库开发和维护工作，维护产品一致性体验；
2.制定前端规范，参与产品功能迭代，设计优化策略和方案，并推动落地；
3.参与模块前端开发，负责功能实现、单元测试、用户体验及性能优化工作。
任职要求：
1.大学统招本科毕业或本科以上，学信网可查，有学历和学位证书；
2.熟悉Linux、Windows等各类操作系统，具备操作系统管理经验；
3.熟悉Linux Shell命令，能熟练编写Shell脚本；
4.了解Oracle、MySQL等传统关系型数据库的使用，最好具有管理大型数据库的工作经历；
5.熟悉中间件tomcat、nginx的安装部署能进行基本配置调优；
6.了解X86架构PC服务器以及VMware等主流虚拟化平台的使用；
7.了解python语言，具有自动化和开源系统监测zabbix工具使用经验；
8.具备一定的问题分析能力和解决能力。性格开朗，品行端正，善于沟通，具备较强的工作责任心和团队合作意识，抗压能力强。
岗位名称：管理信息系统应用支持工程师（1人）
用工方式：劳务派遣
岗位职责：
1. 负责管理信息系统的一线应用支持（处理基础操作问题，收集整理用户需求，进行系统数据催报）；
2. 负责用户培训以及相关文档编写工作；
3. 负责数据统计及整理工作；
4.参与部门安排的其他工作。
任职要求：
1. 大学本科及以上学历，30 周岁以下，应届毕业生优先；
2. 具有较强的口头表达及文档编写能力；
3. 熟练使用常用的关系型数据库，如Oracle、Mysql等，能编写SQL；
4. 具有良好的服务意识和团队合作精神，有较强的责任心和独立解决问题能力；
5. 具有相关工作经验者优先。
岗位名称：系统研发工程师（2人）
用工方式：劳务派遣
岗位职责：
1、负责中国科学院内部各信息化系统功能模块研发与维护；
2、参与系统或模块需求分析、系统设计、规范制定、技术文档编写等；
3、参与现有系统的优化改进。
任职要求：
1、全日制本科及以上，计算机及相关专业，2年以上工作经验；
2、熟悉微服务SpringBoot、JPA、SpringCloudAlibaba全家桶等主流开发框架，了解其工作原理，工作中熟练使用，熟悉前端开发Vue、熟悉对应elementUi、mintUI等组件库；
3、熟悉中大型企业内部信息化平台建设，如OA办公系统、人力资源系统、ERP、CRM等业务；
4、熟悉Linux下的常用命令，至少熟悉一种数据库（Oracle、MySQL、达梦），熟练掌握数据库设计、查询编写和优化；
5、有高性能、高并发、高可用性分布式系统设计经验，并能进行系统的调优和优化；
6、熟悉常用中间件（redis，nginx等），有一定的AI编程经验；
7、有良好的沟通、协作、计划和创新能力。
岗位名称：数据运维分析师（1人）
用工方式：劳务派遣
岗位职责：
1、管理数据字典，规范运维动作，确保数据符合业务逻辑；
2、整合多源数据至数据库，保证数据质量；
3、针对业务需求，基于数据构建模型，提供分析支撑。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机、信息管理、软件工程等及相关专业优先考虑；
2、熟练掌握SQL、Python等编程语言，熟悉主流数据库（如MySQL、Oracle）；
3、具备数据分析工具使用经验，能独立完成数据处理及报表制作；
4、掌握数据清洗、预处理、存储、分析挖掘和可视化全流程；
5、学习能力强，主动性高，具备良好的沟通能力和团队意识。
岗位名称：人力资源信息系统负责人（1人）
用工方式：劳务派遣
岗位职责：
1.整体负责人力资源信息系统建设和运维工作，包括：需求分析、绘制原型界面、编写相关的方案及文档等；
2.负责人力资源信息系统功能测试、功能优化工作，确保系统符合预期目标，并持续完善系统；
3.负责人力资源信息系统部署实施、技术支持、用户交流以及用户培训等工作；
4.负责部分功能代码及SQL编写工作；
5.负责领导交付的其他任务。
任职要求：
1.本科及以上学历，35周岁以下；
2.具备人力资源相关系统的建设及运维经验；
3.独立负责项目及项目管理经验；
4.具备一定开发能力，熟悉数据库设计基础，熟练掌握SQL编写；
5.具有较强的沟通协调能力、问题分析能力及文档编写能力。
报名方式：
将有关材料（电子版）发送至ymzhang@cnic.cn，邮件主题栏注明：“岗位名称-姓名 -专业”。联系人：张老师，010-58812012。
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